.jpeg)
.jpeg)
Het gerechtsgebouw De Balie in Amsterdam dateert uit de 19e eeuw en was ooit het centrum van maatschappelijke en politieke debatten. Onlangs ging Niels Arntz, Temper-oprichter, in gesprek met Hans Borstlap, voorzitter van de adviescommissie Regulering van werk, Melda Güvercin, die momenteel bij een advocatenkantoor stage loopt en hiervoor als bijverdiener via Temper werkte, en moderator Thomas van Zijl om het te hebben over de toenemende impact van technologie op de arbeidsmarkt en het belang van het omarmen van moderne vormen van werk.
"De discussie over de arbeidsmarkt van morgen gaat nu vooral over de bescherming van werkers, en terecht. Maar het is net zo cruciaal om na te denken over de toekomstige structuur van de arbeidsmarkt, en dan vooral naar het toenemende belang van de techsector." - Niels Arntz, oprichter van Temper.
Bekijk hier een samenvatting van het evenement en lees hieronder de hoogtepunten van de avond.
Freelancers zijn er in alle soorten en maten
Er bestaat geen eenduidige definitie voor freelancers. Maar één ding is zeker: freelancers willen op hun eigen voorwaarden werken, hun eigen planning maken en hun passies volgen. Hans Borstlap, auteur van het belangrijkste adviesrapport over de arbeidsmarkt, noemde deze mensen die werken via digitale prikborden als Temper pioniers. Borstlap voegde eraan toe: "Er bestaat niet zoiets als 'de' zelfstandige." Hij gaf toe dat hij meer over deze bijverdieners in het rapport had moeten opnemen.
Omarm moderne vormen van werk
Het is essentieel dat ministers en politici in Den Haag rekening houden met moderne vormen van werk, vooral nu nieuw beleid wordt ontwikkeld om de Nederlandse arbeidsmarkt te hervormen. Een vaste baan of uitzendcontracten passen niet bij mensen die willen bijverdienen, gaten in hun agenda willen opvullen of behoefte hebben aan heel veel flexibiliteit.
"Mijn manier van werken [als freelancer] past niet in het oude systeem waarop het arbeidsrecht is opgebouwd. Dit betekent dat ik niet meer op deze manier zou kunnen werken." - Melda Güvercin, bijverdiener via Temper.
Focus op wat belangrijk is, ongeacht het contract
Hans Borstlap suggereerde verder dat de discussie over zelfstandigen onbekend terrein is. Als gevolg daarvan worden middelen als rechtsvermoedens en webmodules gebruikt, die door rechters moeten worden geïnterpreteerd. Hij stelt voor te werken met een algemene basis voor de arbeidsmarkt, die prioriteit geeft aan sociale zekerheid en opleidingsmogelijkheden, ongeacht het soort contract.
Praten met jongeren
We moeten meer van dit soort gesprekken voeren met jongeren. Als bedrijf willen we hier ons best voor doen en de medewerking van ministeries en parlementsleden aanmoedigen. Het is dan ook goed om te erkennen dat de arbeidsmarkt van morgen niet alleen door jongeren, maar ook door hen wordt gevormd. Hun stem moet worden gehoord, aldus Niels, die afsloot,
"Wat mij het meest bijblijft is het idee dat we elkaar nodig hebben en dat het belangrijk is de tijd te nemen om dit feit te erkennen en samen te werken aan oplossingen waar iedereen baat bij heeft."
Het gerechtsgebouw De Balie in Amsterdam dateert uit de 19e eeuw en was ooit het centrum van maatschappelijke en politieke debatten. Onlangs ging Niels Arntz, Temper-oprichter, in gesprek met Hans Borstlap, voorzitter van de adviescommissie Regulering van werk, Melda Güvercin, die momenteel bij een advocatenkantoor stage loopt en hiervoor als bijverdiener via Temper werkte, en moderator Thomas van Zijl om het te hebben over de toenemende impact van technologie op de arbeidsmarkt en het belang van het omarmen van moderne vormen van werk.
"De discussie over de arbeidsmarkt van morgen gaat nu vooral over de bescherming van werkers, en terecht. Maar het is net zo cruciaal om na te denken over de toekomstige structuur van de arbeidsmarkt, en dan vooral naar het toenemende belang van de techsector." - Niels Arntz, oprichter van Temper.
Bekijk hier een samenvatting van het evenement en lees hieronder de hoogtepunten van de avond.
Freelancers zijn er in alle soorten en maten
Er bestaat geen eenduidige definitie voor freelancers. Maar één ding is zeker: freelancers willen op hun eigen voorwaarden werken, hun eigen planning maken en hun passies volgen. Hans Borstlap, auteur van het belangrijkste adviesrapport over de arbeidsmarkt, noemde deze mensen die werken via digitale prikborden als Temper pioniers. Borstlap voegde eraan toe: "Er bestaat niet zoiets als 'de' zelfstandige." Hij gaf toe dat hij meer over deze bijverdieners in het rapport had moeten opnemen.
Omarm moderne vormen van werk
Het is essentieel dat ministers en politici in Den Haag rekening houden met moderne vormen van werk, vooral nu nieuw beleid wordt ontwikkeld om de Nederlandse arbeidsmarkt te hervormen. Een vaste baan of uitzendcontracten passen niet bij mensen die willen bijverdienen, gaten in hun agenda willen opvullen of behoefte hebben aan heel veel flexibiliteit.
"Mijn manier van werken [als freelancer] past niet in het oude systeem waarop het arbeidsrecht is opgebouwd. Dit betekent dat ik niet meer op deze manier zou kunnen werken." - Melda Güvercin, bijverdiener via Temper.
Focus op wat belangrijk is, ongeacht het contract
Hans Borstlap suggereerde verder dat de discussie over zelfstandigen onbekend terrein is. Als gevolg daarvan worden middelen als rechtsvermoedens en webmodules gebruikt, die door rechters moeten worden geïnterpreteerd. Hij stelt voor te werken met een algemene basis voor de arbeidsmarkt, die prioriteit geeft aan sociale zekerheid en opleidingsmogelijkheden, ongeacht het soort contract.
Praten met jongeren
We moeten meer van dit soort gesprekken voeren met jongeren. Als bedrijf willen we hier ons best voor doen en de medewerking van ministeries en parlementsleden aanmoedigen. Het is dan ook goed om te erkennen dat de arbeidsmarkt van morgen niet alleen door jongeren, maar ook door hen wordt gevormd. Hun stem moet worden gehoord, aldus Niels, die afsloot,
"Wat mij het meest bijblijft is het idee dat we elkaar nodig hebben en dat het belangrijk is de tijd te nemen om dit feit te erkennen en samen te werken aan oplossingen waar iedereen baat bij heeft."
